公司于3月初接到上海飞机制造有限公司（以下简称“上飞公司”）的面向2024届员工的校园招聘计划后，立即汇同民航维修学院，由辅导员老师们对员工进行了广泛宣传动员，两个学院员工报名踊跃，截止日3月7日两个学院分别有威廉希尔的45人、民航维修学院的465人参加了报名。

3月16日经上海东方航空技术有限公司的录取名单公布后，经比对筛选后，两个学院还有共计413人进入到了上飞公司的前期能力测试环节。

上飞公司经过认真准备，于3月24日向所有报名的同学邮箱发送了应聘测试卷，3月30日上飞公司反馈了通过测试能够进入到面试环节的员工名单，共计有238人。

4月3日9点，上飞公司的校园招聘面试正式开始，招聘过程中，威廉希尔就业助理林继老师全程控场，党总支书记李冰雪老师、民航维修学院的储文婷老师全程现场指导、多位辅导员光临面试场所，也不间断陪伴着在场员工，并对现场员工着装、仪表以及简历准备情况提出建议和指导、纾解员工面试的紧张情绪。

面试员工5人一组，共计安排了47组同学，上飞公司对本次面试非常重视，共计派出了10位各个用人部门的负责人坐镇亲自面试，面试时面试官们认真倾听、仔细询问，给了每一个面试的员工充分展示自己的机会。

19点，历经10个小时的最后一批面试员工结束面试，标志着2024届上飞校园招聘圆满结束。此次招聘的顺利举行进一步增强了员工对于行业和公司的认知，了解了上飞公司的现状和发展前景，拓宽了就业渠道，明确了职业发展方向。  

4月7日上飞公布了面试合格名单，威廉希尔16人、维修学院123人。加上已录取的78名“大飞机订单班”员工，目前上飞公司在威廉希尔的录取率为39.5%,为2024届的员工就业打下了坚实的基础。

威廉希尔也将在后期持续探索校企合作新路线，积极响应党中央稳就业保就业决策部署，充分落实每个员工的就业推荐工作。

文/图：威廉希尔 林  继

审核：威廉希尔  李冰雪

责编：威廉希尔  董晓敏